Менеджер по продукту
Требования
- Высшее образование (маркетинг, экономическое, техническое)
- Релевантный опыт работы не менее 3 лет в В2В-компании с техническими продуктами с большим количеством SKU;
- Опыт работы по выводу нового продукта на рынок;
- Навык чтения и понимания технических описаний, схем, чертежей и т.п.;
- Умения работать со сводными таблицами Excel, опыт работы с товарами в 1С.
- Желательные навыки:
- Самостоятельность, инициативность
- Умение работать в режиме многозадачности, отстаивать свою точку зрения, работать в команде, решать кросс-функциональные задачи
- Грамотная устная и письменная речь, знание этики делового общения с коллегами, клиентами и партнерами
- Опыт работы с метрологией, сертификацией, описания типа средств измерений будет преимуществом.
Обязанности
- Проведение анализа по конкурентам, их решениям, формирование конкурентных преимуществ продуктов компании, анализ доли рынка
- Оказание технической и информационной поддержки клиентов и сотрудников отдела продаж Компании: анализ показателей продаж, структуры спроса на продукцию
- Прогнозирование продаж и анализ складских запасов
- Проведение анализ удовлетворенности клиента, опросы, дальнейшая работа с ними
- Управление продуктовой матрицей, в т.ч. разработка новых продуктов от формирования идеи до формирования технических требований для отдела разработки и вывода продукта на рынок
- Разработка рекомендаций соответствующего оформления продуктов
- Активное взаимодействие с бизнесом, с разработчиками и другими членами продуктовых команд
- Участие в формировании уникального предложения по крупным проектам, проведение переговоров с потенциальными заказчиками
- Участие в разработке, тестировании, развитии идей контента, рекламных материалов для продвижения продуктов и компании: лэндинги, буклеты, выставки, медиа-материалы, коммерческие предложения, и тд. Участие в наполнении сайта в разрезе продуктов и целевых групп
- Участие в разработке и осуществление контроля производства POS- и рекламных материалов (каталоги, буклеты, плакаты, сувенирная продукция и проч.)
- Постановка ТЗ и контроль сроков выполнения, контроль процесса подготовки полиграфических материалов: создание ТЗ для этикеток, вычитка маркетинговой информации, взаимодействие с дизайнером, тайм-менеджмент команды).
Контакты
HR менеджер